De prijs voor deze training is € 3499 (0% BTW) bij inschrijving voor 21 december 2019.
Daarna is de prijs €3749.
De prijs is exclusief de kosten verbonden aan de 4 daagse in Frankrijk (overnachtingen op basis van gedeelde kamer, volpension, sauna, zwembad, transfer: geschatte kosten € 600 ) en het vlieg- of treinticket naar Nice.
“De arts als coach”
Accreditatie:
Voor 40 punten geaccrediteerd voor alle artsen.
WAAROM DEZE OPLEIDING?
Het visiedocument “Medisch specialist 2025” ziet de medisch specialist in 2025 meer dan nu, als coach of adviseur, naast zijn/haar rol als medisch behandelaar. Voor huisartsen en andere artsen geldt eenzelfde ontwikkeling in een steeds complexer wordend zorgsysteem.
HOE ZIET DE OPLEIDING “De arts als coach” ERUIT?
Binnen de opleiding ontwikkelt de arts coachingsvaardigheden op vier vlakken:
- Coaching, die gericht is op een nieuwe rol van de patiënt, waarbij hij/zij de regie over zijn/haar behandeling voert. Deze vaardigheden hebben tot doel het zelfsturend vermogen en de autonomie van de patiënt te doen groeien.
- (Zelf)coaching en reflectie op het eigen functioneren als arts. Je wordt o.a. uitgedaagd om na te denken over hoe je je vak verder willen invullen, zodat je met meer plezier en minder stress werkt.
- Coaching, die gericht is op de samenwerking in een complex netwerk met andere zorgprofessionals, waarbij de uitkomst en de behoefte van de patiënt uitgangspunt zijn.
- Coaching in het kader van het begeleiden van collega’s (arts-assistenten etc) met als doel het vergroten van hun professionaliteit.
PROGRAMMA
De eerste opleidingsdagen vinden plaats in Menton, Cote d’Azur, te weten:
14 mei 2020 (15.15u start programma) t/m 17 mei (11.30u einde programma)
Daarna vinden er 4 losse dagen plaats in Heiloo van 9.45u-17.15u, te weten:
23 juni, 5 en 6 oktober 2020 en 9 februari 2021
OPEN AVOND
Wil je meer weten over de inhoud en kennismaken met de trainers, kom dan naar onze open avond:
22 januari 2020 in Heiloo 19.45-21.15u
Coachingsmethodieken en -concepten:
Tijdens deze opleiding maak je kennis en oefen je met de volgende methodieken en concepten:
- GROW
- Oplossings-, resultaat- en ontwikkelingsgericht coachen
- Systemisch coachen en systeemdenken
- Co-actief coachen
- Transactionele analyse
- Neuro-linguistisch programmeren
- Schaduwwerk volgens Jung
AANTAL DEELNEMERS:
8-14 deelnemers
PRIJS
De prijs voor deze training is € 3499 (0% BTW) bij inschrijving voor 21 december 2019.
Daarna is de prijs €3749. Dit is inclusief lunch op de opleidingsdagen in Heiloo.
De prijs is exclusief de kosten verbonden aan de 4 daagse in Frankrijk (overnachtingen op basis van gedeelde kamer, volpension, sauna, zwembad, transfer: geschatte kosten € 600 ) en het vlieg- of treinticket naar Nice.
De opleiding gaat zeker door; het minimum aantal deelnemers hebben we bereikt. Er zijn nog enkele plekken. Transfers zijn inbegrepen voor de KLM vlucht op 14 mei met aankomst 11.25u op Nice en voor de terugreis op 17 mei voor de KLM vluchten van 16.55u en 19.25u
Voor de mogelijkheden om in delen te kunnen betalen, klik hier.
Het nascholingsabonnement is niet van toepassing op deze training.
SAMENWERKING
Deze nascholing is een samenwerking tussen 5d en Amsterdam School for Integrative Medicine & Health.
ORGANISATIE:
Ben je geïnteresseerd, maar wil je nog wat meer informatie? Neem contact op met Simone Ardesch, email: simone@schoolforintegrativemedicine.nl
RELEVANTIE VOOR DE PRAKTIJK
De module: “De arts als coach” sluit uitstekend aan op het visiedocument: “De medisch specialist 2025”; waarbij de arts naast zijn/haar rol als medisch behandelaar optreedt op arts en coach. In de huidige (huis)artsen- en medisch specialistenopleiding is er nog relatief weinig aandacht voor deze nieuwe rol. Deze basismodule voorziet in de behoefte van artsen om meer coachingsvaardigheden te ontwikkelen. Dit om te kunnen aansluiten bij een nieuwe rol van de patiënt, waarbij hij/zij zelf veel meer regie over zijn/haar behandeling voert. Daarnaast zijn de netwerken waarbinnen de arts werkt complexer geworden. Een vergroting van de coachingsvaardigheden zal leiden tot betere, efficiëntere samenwerking en ook via deze weg een positief effect hebben op de gezondheid van de patiënt.
Een ander belangrijk aspect is dat het aantal burn-out artsen toeneemt. Onder artsen meer dan in de algemene bevolking, met name ook bij de jonge groep artsen. Door het onder de loep nemen van de eigen waarden, drijfveren en werk-privé balans kan de arts inzicht krijgen in een mogelijke (dys)balans. De verkregen inzichten kunnen worden gebruikt om enerzijds een (caregivers)burnout te voorkomen en dus kapitaalvernietiging binnen de gezondheidszorg te voorkomen. De arts kan zo hoogwaardige, kwalitatieve zorg blijven leveren. Anderzijds hebben deze inzichten, deze toegenomen zelfkennis, indirect een positieve invloed op de gesprekken die hij over dit onderwerp met zijn patiënten voert.
